Rhein-Lahn-Kreis - arbeiten auf der Insel

Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises beschäftigt rund 550 Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabengebieten. Der Zuständigkeitsbereich erstreckt sich vom Rhein als westliche Grenze zwischen Lahnstein im Norden und Kaub im Süden bis nach Diez im Osten.

Durch die Kreisverwaltung werden auch die Gebäude und Liegenschaften des Kreises verwaltet und betreut. Dazu gehören u.a. die weiterführenden Schulen im Rhein-Lahn-Kreis. Neben den Schulsekretariats- und Reinigungskräften werden auch die Hausmeisterstellen durch den Rhein-Lahn-Kreis besetzt.

Bei der Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises, Bad Ems ist eine unbefristete Vollzeitstelle als

Hausmeister (m/w/d) am Goethe-Gymnasium, Bad Ems

zu besetzen.

Entgelt / Besoldung:
EG 5 TVöD VKA

Wochenarbeitszeit:
39 Wochenstunden

Starttermin:
01.10.2023

Die Arbeitszeit ist flexibel zu gestalten und beinhaltet auch Dienste für Abend-, Wochenend- und Sportveranstaltungen oder sonstige Nutzungen des Schulgebäudes.

Sichern Sie sich die Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst beim Rhein-Lahn-Kreis

krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit verlässlichen Rahmenbedingungen
strukturierte Einarbeitung
Jahressonderzahlungen & Leistungsprämien
Vermögenswirksame Leistungen
zusätzlich finanzierte Altersvorsorge
Jobrad-Leasing etc.

AUFGABEN

die Bedienung, Wartung und Überwachung der technischen Anlagen
Ordnungs- und Sicherheitsaufgaben
Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten
Reinigungsarbeiten und Winterdienst
Unterstützung bei der Organisation und Einsatz der Reinigungskräfte
Pflege der Außenanlagen
Beaufsichtigung der Reinigungsarbeiten
Schließ- und Bereitschaftsdienste

VORAUSSETZUNGEN

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf (z. B. Elektriker, Heizungsbauer, etc.)
Wohnortnähe (bis zu 20 km bzw. einer Fahrtzeit von bis zu 20 Minuten) zum Dienstort Bad Ems
Bereitschaft, bei Bedarf Abend- und Wochenenddienste zu verrichten
Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW gegen Fahrtkostenerstattung nach TVöD für dienstliche Zwecke einzusetzen
Belastbarkeit für die Verrichtung körperlicher Arbeiten

ERWARTUNGEN

Sicheres Auftreten
Team- und Kommunikationsfähigkeitin im Zusammenspiel mit Schulleitung, Lehrer- und Schülerschaft
Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Eigeninitiative

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Der ausgeschriebene Dienstposten ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird nach dem Prinzip der Bestenauslese geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Dienstpostens, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Wenn Sie die Kreisverwaltung Rhein-Lahn durch Ihre Mitarbeit unterstützen wollen, freuen wir uns bevorzugt auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 25.06.2023.

Für Fragen stehen Ihnen Herr Markus Geis unter der Telefonnummer: 02603/972-375 oder Herr Marcel Driesch unter der Telefonnummer 02603/972-273 gerne zur Verfügung.

UNSER ANGEBOT

flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)

Bezahlung nach TVöD bzw. LBesG

Vermögenswirksame Leistungen

zusätzlich finanzierte Alters-vorsorge

viele Teilzeitmodelle

zwei Beförderungstermine für Beamte pro Jahr

kostenfreie Parkplätze

gute Anbindung an den ÖPNV (Bus & Bahn)

Telearbeit

Jahressonderzahlungen & Leistungsprämien

krisensicherer Arbeitsplatz

Gesundheitskurse für
Mitarbeiter*innen