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Rhein-Lahn-Kreis - arbeiten auf der Insel

Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises beschäftigt rund 550 Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabengebieten. Der Zuständigkeitsbereich erstreckt sich vom Rhein als westliche Grenze zwischen Lahnstein im Norden und Kaub im Süden bis nach Diez im Osten.

Das Kreishaus und damit Ihr möglicher zukünftiger Arbeitsplatz liegt auf einer grünen Insel in der Lahn. Dies bietet bereits den Rahmen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch den kollegialen Umgang untereinander bestätigt wird. 

Bei der Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises, Bad Ems, Abteilung Bauen und Umwelt ist in der Unteren Wasserbehörde im Umweltreferat eine befristete Vollzeitstelle als

Techniker(in) / Ingenieur(in) (m/w/d)

zu besetzen.


Vergütung:
EG 9a bzw. EG 10 TVöD VKA, ahängig von der persönlichen Qualifikation

Wochenarbeitszeit:
39 Wochenstunden

Starttermin:
ab sofort

Die Untere Wasserbehörde gibt als Fachbehörde Stellungnahmen ab, erteilt Genehmigungen und Erlaubnisse, nimmt die Gewässerunterhaltung an Gewässern II. Ordnung einschließlich der Durchführung von Renaturierungsmaßnahmen wahr und ist für die Gewässeraufsicht sowie für die Überwachung von Anlagen zum Umgang mit wassergefährdenden Stoffen zuständig. Dabei sind technische Fachkenntnisse ebenso gefragt, wie die Bereitschaft sich in das Wasserrecht, in verwandte Umweltgesetze und in die Grundzüge des Verwaltungsrechts einzuarbeiten. Die Stelle ist zunächst bis zum 30.11.2022 im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet.

AUFGABEN

  • Abgabe fachtechnischer Stellungnahmen in verschiedenen Verfahren
  • Beratung in wasserrechtlichen Belangen
  • Ausüben der Gewässeraufsicht
  • Mitarbeit bei der Planung, Koordinierung und Ausschreibung von Gewässerunterhaltungs- und Gewässerrenaturierungsmaßnahmen an Gewässern II. Ordnung
  • Überwachung von Anlagen zum Umgang mit wassergefährdenden Stoffen
  • Fachtechnische Bearbeitung von Schadensfällen mit wassergefährdenden Stoffen
  • Fachtechnische Beurteilung bodenschutzrechtlicher Fragestellungen
  • Die Tätigkeit ist sehr verantwortungsvoll, vielseitig und interessant. Bei allen Aufgaben ist das Führen des jeweiligen Schriftverkehrs Bestandteil der Aufgabe.

    VORAUSSETZUNGEN

    • Abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) vorrangig in den Fachrichtungen Wasserwirtschaft, Siedlungswasserwirtschaft, Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, das zur Aufgabenerledigung in der Unteren Wasserbehörde befähigt oder eine Technikerausbildung in v. g. Fachgebieten
    • ein gutes wasserwirtschaftliches, abwassertechnisches und tiefbautechnisches Allgemeinverständnis
    • Geologisch-hydrogeologische Grundkenntnisse
    • Bereitschaft zur Fortbildung
    • unbedingte Bereitschaft, sich in die Materie des Wasserrechts, des Bodenschutzrechts sowie technischer Regelwerke und in die Grundzüge des Verwaltungsrechts einzuarbeiten - entsprechende Lehrgänge werden angeboten
    • EDV Kenntnisse (Office, Umgang mit GIS) und die Bereitschaft, sich in Fachprogramme einzuarbeiten
    • Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW zur dienstlichen Mitbenutzung gegen Kostenerstattung einzusetzen
    • Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der regulären Arbeitszeit tätig zu sein, insbesondere im Rahmen der Zufallsbereitschaft zur Abwicklung von Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen
    • Bereitschaft und Fähigkeit zur Ausübung von Außendiensten auch in unwegsamen Gelände

    ERWARTUNGEN

    • Belastbarkeit, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
    • Sprachliche Gewandtheit in Wort und Schrift
    • Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Entscheidungsfähigkeit

    Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

    Der ausgeschriebene Dienstposten ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird nach dem Prinzip der Bestenauslese geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Dienstpostens, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

    Wenn Sie die Kreisverwaltung Rhein-Lahn durch Ihre Mitarbeit unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 18.04.2021.

    Für Fragen stehen Ihnen Frau Cordula Weitzel und Frau Andrea Kleinmann unter den Telefonnummern: 02603/972-264 und 02603/972-250 gerne zur Verfügung.


    UNSER ANGEBOT

    flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
    Bezahlung nach TVöD bzw. LBesG
    Vermögenswirksame Leistungen
    zusätzlich finanzierte Alters-vorsorge
    viele Teilzeitmodelle
    zwei Beförderungstermine für Beamte pro Jahr
    kostenfreie Parkplätze
    gute Anbindung an den ÖPNV (Bus & Bahn)
    Telearbeit
    Jahressonderzahlungen & Leistungsprämien
    krisensicherer Arbeitsplatz
    Gesundheitskurse für
    Mitarbeiter*innen
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