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Rhein-Lahn-Kreis

Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises beschäftigt rund 550 Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabengebieten. Der Zuständigkeitsbereich erstreckt sich vom Rhein als westliche Grenze zwischen Lahnstein im Norden und Kaub im Süden bis nach Diez im Osten.

Der Rhein-Lahn-Kreis ist auch Eigentümer verschiedener Schulen und Verwaltungsgebäude im ganzen Kreisgebiet.
Diese werden seit 2019 wieder durch kreiseigenes Personal gepflegt.

Bei der Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises, Bad Ems sind für die Eigenreinigung Teilzeitstellen als

Reinigungskräfte (m/w/d)

an folgenden Standorten zu besetzen:

Realschule plus in Katzenelnbogen:
Montag bis Freitag von 13.00 - 16.00 Uhr; zunächst als Elternzeitvertretung für 2 Jahre befristet

IGS Nastätten:
Montag bis Freitag von 14.00 - 17.00 Uhr; zunächst als Krankheitsvertretung bis 31.03.2023 befristet mit der Option der unbefristeten Übernahme als Springerkraft

Schulzentrum Diez:
Montag bis Freitag von 13.00 - 16.30 Uhr; unbefristet

Schulzentrum Lahnstein:
Jeweils Montag bis Freitag von 06.00 bis 08.00 Uhr und von 13.00 bis 17.00 Uhr. Die Zeiträume können als eine Stelle mit täglich insgesamt 6 Stunden, aber auch getrennt als 2 Stellen mit 2 und 4 Stunden jeweils unbefristet besetzt werden.

Berufsbildende Schule Lahnstein:
Jeweils Montag bis Freitag von 13.00 bis 17.00 Uhr; unbefristet

Kreishaus Bad Ems:
Montag bis Mittwoch von 16.00 bis 18.30 Uhr; Donnerstag von 17.00 bis 19.30 Uhr und Freitag von 13.00 bis 15.30 Uhr; unbefristet


Vergütung:
EG 1 TVöD

Wochenarbeitszeit:
je nach Standort

Starttermin:
nächstmöglich

Aufgaben

  • manuelle und maschinelle Unterhaltsreinigung von Bodenbelägen, Oberflächen und Sanitärbereichen, sowie die Entsorgung des anfallenden Abfalls
  • Grund- und Sonderreinigungen

    VORAUSSETZUNG

    • Masernimpfschutz bzw. die Bereitschaft, sich gegen Masern impfen zu lassen
    • Bereitschaft, Urlaub und evtl. Freizeitausgleich grundsätzlich in den Ferien bzw. Schließzeiten der Schulen zu nehmen
    • Bereitschaft, Grund- und Sonderreinigungen nach Bedarf durchzuführen
    • Bereitschaft, bei Bedarf Urlaubs- und Krankheitsvertretungen zu übernehmen

    ERWARTUNGEN


      Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

      Wenn Sie die Kreisverwaltung Rhein-Lahn durch Ihre Mitarbeit unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bevorzugt über das onlineformular bis zum 05.10.2022.

      Bewerbungen per E-Mail an:

      bewerbungen@rhein-lahn.rlp.de

      und postalische Bewerbungen
      an:

      Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises, Personalreferat, Insel Silberau 1, 56130 Bad Ems

      sind ebenfalls möglich.

      Für Fragen stehen Ihnen Herr Dennis Geitebrügge unter der Telefonnumer 02603/972-186 und Herr Klaus Pirkheim unter der Telefonnummer 02603/972-581 gerne zur Verfügung.


      UNSER ANGEBOT

      Bezahlung nach TVöD
      Vermögenswirksame Leistungen
      zusätzlich finanzierte Alters-vorsorge
      viele Teilzeitmodelle
      kostenfreie Parkplätze
      Jahressonderzahlungen & Leistungsprämien
      krisensicherer Arbeitsplatz
      Gesundheitskurse für
      Mitarbeiter*innen
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