Rhein-Lahn-Kreis - Eigenbetrieb Abfallwirtschaft

Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises beschäftigt rund 550 Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabengebieten. Der Zuständigkeitsbereich erstreckt sich vom Rhein als westliche Grenze zwischen Lahnstein im Norden und Kaub im Süden bis nach Diez im Osten.

Zu den vielfältigen Aufgaben des Landkreises gehört auch die Abfallwirtschaft mit dem Betrieb des Abfallwirtschaftszentrums in Singhofen.

Beim Eigenbetrieb Abfallwirtschaft des Rhein-Lahn-Kreises im Abfallwirtschaftszentrum (AWZ) Rhein-Lahn in Singhofen ist eine unbefristete Vollzeitstelle als

Verwaltungsfachangestellter / Bürokaufmann /
Fachkraft für Abfallwirtschaft / o.ä. (m/w/d)
als Mitarbeiter/in für den Bereich der Eingangswaage im Abfallwirtschaftszentrum, Singhofen - EG 6

nachzubesetzen.

Entgelt / Besoldung:
EG 6 TVöD VKA
39.000,- bis 47.700,- €/Jahr

Wochenarbeitszeit:
39 Wochenstunden

Starttermin:
01.05.2025

Es handelt sich um eine interessante Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.
Der Arbeitsort ist das Abfallwirtschaftszentrum Rhein-Lahn in Singhofen.

AUFGABEN

Sicherstellung des ordnungsgemäßen und genehmigungskonformen Betriebes der Eingangswaage/-kontrolle
Annahme und Kontrolle der im AWZ angelieferten Abfälle und Wertstoffe, Einweisung und Zuordnung zu den korrekten Anlagenteilen des AWZ
Identifizierung der Kunden bzw. der anliefernden Bürger
Klassifizierung der Abfallarten anhand des Positivkataloges der Anlagen des AWZ
Bedienung der EDV-Arbeitsplätze im Waagegebäude, Erfassung der abfall- und kundenspezifischen Daten
Eingangs- und Ausgangsverwiegung sowie Eingabe der erforderlichen Daten in das Verwiegungsprogramm (Software: david.net) und Belegerstellung
Ermittlung der Mengen der nicht zu verwiegenden, angelieferten Abfälle und Wertstoffe sowie Dokumentation
Prüfung und Unterschrift der Nachweispapiere
Kommunikation und Abstimmung mit dem Personal anderer Betriebsteile, insbesondere des Wertstoffhofes
Berechnung der Kosten für den Kunden/Bürger und Entgegennahme der entsprechenden Beträge
Führung des Kassenbuches und arbeitstägliche Auswertung/Prüfung
Monitoring der erfassten In- und Outputströme, Erstellung von Auswertetabellen und Weiterleitung an die jeweiligen Personenkreise
Unterstützung bei der Sicherstellung eines geordneten Betriebes im AWZ - wechselweise Samstagsdienst - Vertretung im Wertstoffhof bzw. UKEA Dachsenhausen im Bedarfsfall

VORAUSSETZUNGEN

Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren
Sicherer Umgang mit aktuellen Microsoft-Office-Programmen, insbesondere Microsoft Excel
Ausgeprägte Kunden-/Dienstleistungsorientierung
Den Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW zur dienstlichen Mitbenutzung gegen Kostenerstattung einzusetzen.
Belastbarkeit hinsichtlich der Verarbeitung wechselnder komplexer Informationen

ERWARTUNGEN

Kenntnisse im Bereich Abfallwirtschaft bzw. Kreislaufwirtschaft sind erwünscht
Sicheres und freundliches Auftreten
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

ANGEBOT

krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit verlässlichen Rahmenbedingungen
strukturierte Einarbeitung in einem freundlichen Team
ausreichend kostenfreie Parkplätze
Jahressonderzahlungen & Leistungsprämien
Vermögenswirksame Leistungen
zusätzlich finanzierte Altersvorsorge
6 Wochen Urlaub und Heiligabend und Silvester zusätzlich frei
Jobrad-Leasing

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie die Kreisverwaltung Rhein-Lahn durch Ihre Mitarbeit unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 26.01.2025.

Für Fragen steht Ihnen Herr Andreas Warnstedt unter der Telefonnummer: 02604 / 960 617 gerne zur Verfügung.

UNSER ANGEBOT

Bezahlung nach TVöD

Vermögenswirksame Leistungen

kostenfreie Parkplätze

zusätzlich finanzierte Altersvorsorge

Jahressonderzahlungen & Leistungsprämien

krisensicherer Arbeitsplatz